Firmenmietwagen für Mitarbeiter

Die Zeiten, in denen nur die Führungsebene und der Außendienst Firmenwagen erhielten, sind vorbei. Viele Unternehmen schätzen heute die Vorteile, ihre Mitarbeiter mobil zu halten, und Angestellte profitieren von den Vorzügen eines Firmenwagens. Laut einer Emnid-Umfrage wünscht sich jeder zweite Deutsche einen Dienstwagen. Auch Berufseinsteiger fordern immer häufiger Firmenwagen als Teil der Zusatzleistungen neben Dienst-Handy oder Jobticket. Für Arbeitgeber eine Möglichkeit, Gehaltsabstriche auszugleichen, ohne Bewerber zu verlieren.

Firmenwagen sind steuerlich vorteilhaft: Sie senken den Firmengewinn und damit die Steuerlast. Gleichzeitig reduzieren sich Lohnnebenkosten, da der geldwerte Vorteil das Bruttogehalt mindert. Sind Mitarbeiter dienstlich unterwegs, fallen keine zusätzlichen Kosten an, anders als bei der Nutzung eines Privatwagens.

Mieten statt kaufen bietet Flexibilität, um bei personellen Schwankungen die Miete anzupassen. Das Firmenkapital bleibt unberührt, und es gibt kein Restwertrisiko wie beim Leasing.

UNSER TIPP:

Erwägen Sie eine Gehaltsumwandlung, bei der Barlohn durch Sachlohn ersetzt wird. So steigern Sie den Reallohn und binden Mitarbeiter ans Unternehmen. Erfahren Sie hier mehr, wenn Sie sich die Frage stellen: FIrmenwagen oder Gehaltserhöhung?

1. Jede Größe wählbar - für jeden Mitarbeiter der passende Firmenwagen

2. Ihr Plus bei Gehaltsverhandlungen: Ihr Benefit, um Mitarbeiter zu halten und anzuwerben

3. Immer die neuesten Firmenwagen der beliebtesten internationalen Premiummarken fahren

4. Sicherheit und Komfort auf dem neuesten Stand der Technik

5. Betriebsausgaben heben und Vorsteuer-Gewinn reduzieren

6. Mietzeiten mit flexiblem Handling – Eltern-, Probezeit, Sabbatjahr, Projekte, Saisongeschäft

7. Keine Investitionskosten, kein Kapital binden – für Ihre finanzielle Sicherheit

8. Den Firmenwagen für Mitarbeiter auch privat nutzen dank 1,5%-Regelung

9. Einfache Fuhrpark-Übersicht: alle Firmenwagen der Mitarbeiter in einem Account

10. Keine Urlaubstage für TÜV, Service oder Werkstatt